Aktuelles
SWOT-Analyse zur neuen Fachkräftestrategie Sachsen 2030 |
| Veröffentlicht von Volkmar Lehnert (admin_2) am 09.06.2024 |
SWOT-Analyse zur Weiterentwicklung der Fachkräftestrategie Sachsen 2020 zur Fachkräftestrategie 2030 für den Freistaat Sachsen
In den kommenden Jahren wird jeder fünfte Beschäftigte aus dem Erwerbsleben in den Ruhestand gehen. Bis zum Jahr 2030 werden dem sächsischen Arbeitsmarkt somit mehr als 300.000 erwerbsfähige Menschen weniger zur Verfügung stehen als noch 2014.
In der SWOT-Analyse zur neuen Fachkräftestrategie Sachsen 2030 wurde beleuchtet, was das für den Wirtschafts- und Arbeitsstandort Sachsen bedeutet und auf welche Chancen und Stärken Sachsen aufbauen kann, aber auch welchen Schwächen und Risiken Sachsen begegnen muss, um diese Entwicklung aktiv zu gestalten.
Zuletzt geändert am: 09.06.2024 um 21:53
Zurück zur Übersicht
Graphic Recording – Ein Bild sagt mehr als tausend Worte
Ziel des Seminars ist es, das sichere Arbeiten in der Gruppe, auf großen Flächen, mit Flipchart, auf Boards, auf Moderationswänden und Moderationskarten auszuprobieren sowie Unsicherheiten und die Angst vor dem weißen Blatt Papier abzubauen. Detaillierte Informationen finden Sie hier.
